Что важно для успеха учреждения культуры?

Автор: Дата публикации: 05.10.2026

29 сентября 2026 года Библиотека им. Д.Н. Мамина-Сибиряка организовала для специалистов учреждений культуры Свердловской области семинар-практикум «Работа в команде: формирование, развитие и эффективность».

29 сентября 2026 года Библиотека им. Д.Н. Мамина-Сибиряка организовала для специалистов учреждений культуры Свердловской области семинар-практикум «Работа в команде: формирование, развитие и эффективность». Семинар прошел в рамках деятельности НМЦ «Доступная среда» и расставил акценты на вопросы инклюзивности трудовых коллективов, на том, как сделать команду по-настоящему разнообразной и почему это не только современно, но и выгодно.

Работа в инклюзивной команде – это не просто набор правил, а особый подход, при котором каждый сотрудник, независимо от своих особенностей, чувствует себя ценным, принятым и имеет равные возможности для самореализации и профессионального роста. Такой подход не только способствует созданию комфортной атмосферы, но и повышает продуктивность всей команды, так как разнообразие мнений и опыта становится источником новых идей и решений.

На семинаре-тренинге разобрали, как создать команду единомышленников для реализации социокультурных проектов, как мотивировать сотрудников и превратить разногласия в точку роста. Поговорили о том, как собрать команду, которая работает как единый механизм, как использовать различия поколений для усиления команды.

Провела семинар Спирина Наталья Александровна, кандидат экономических наук, доцент кафедры экономической теории РАНХиГС, основатель и директор Агентства геймификационных решений «Принцип Домино».

Государственное бюджетное учреждение культуры Свердловской области "Свердловская областная специальная библиотека для незрячих и слабовидящих им. Д. Н. Мамина-Сибиряка"

Поделиться:

Нам важно ваше мнение

Только зарегистрированные пользователи могут оставлять отзывы